Проекты

Краткое описание

Наш проект призван помочь людям в возрасте от 50 лет и старше пройти
профориентацию. Представителям старшего поколения, будут доступны
тестирования и индивидуальные консультации, чтобы определить потребности и
возможности соискателей для продолжения их активной деятельности. С учетом
результатов профконсультации, на «Ярмарке вакансий» им предложат имеющиеся
возможности для самореализации, варианты развития своих увлечений
(творческие мастерские, кружки и т.д.), волонтерство в интересных и необходимых
городу некоммерческих проектах и образовательных программах. Также будут
организованы консультации юристов по трудовому законодательству,
консультации психологов, будут проводиться мастер-классы по составлению
резюме. В рамках реализации проекта «Успешное долголетие» работникам
центров социального обслуживания населения будет предоставлена методическая
база по работе в направлении профориентации и самоопределению людей
старшего поколения. Наш проект призван помочь людям старшего поколения не
остаться на обочине жизни и создать условия для самореализации и дальнейшего
развития данной категории населения

Цель

1. сделать жизнь людей старшего поколения лучше за счет предоставления возможностей для самореализации, а также, помочь им в выборе и эффективном трудоустройстве.

Задачи

1. Предоставить людям старшего поколения основные ориентиры для выбора новой профессии, направив их саморазвитие в нужное русло.
2. Обеспечить психологическую поддержку пожилых людей при освоении ими новой профессии и трудоустройстве на работу.
3. Обеспечить их возможностью получения конкретных практических навыков
4. Определить круг работодателей, предлагающих интересные вакансии для данной категории населения.
5. Предоставить простые и эффективные инструменты поиска работы.

Обоснование социальной значимости

В России, по состоянию на 2018 год, по данным Росстата, число пенсионеров
составляет 46,07 млн. человек. Из них продолжают работать 9,67 млн. человек.
Сегодня в нашей стране большое количество людей старшего поколения
сохраняют здоровье, уровень образования, интеллект для продолжения трудовой
деятельности и после наступления пенсионного возраста. Как показывает
исследование, проведенное Центром изучения пенсионной реформы, сегодняшняя
экономическая ситуация в стране является лишь дополнительным стимулом для
пенсионеров к продолжению трудовой деятельности. Многие пенсионеры сегодня
работают не только для того, чтобы сохранить уровень материального достатка, но
и потому, что не мыслят свою жизнь без трудовой деятельности. Так, почти 60%
опрошенных сообщили, что они хотели бы продолжить работать после
наступления пенсионного возраста, а 35% из них так и продолжают трудиться
после установления пенсии. Ещё 31% пенсионеров сообщили, что они хотели бы
продолжить трудовую деятельность при определенных условиях (например, при
более гибком графике работы). И лишь 9% респондентов заявили, что они не хотят
трудиться на пенсии. Одной из тенденций, выявленных в ходе опроса, стал
растущий уровень мобильности и способности адаптироваться к меняющимся
условиям на рынке труда со стороны пенсионеров. Так, опрос показал, что многие
пенсионеры сегодня, активно осваивая навыки работы за компьютером
(обучающие мероприятия проводятся во всех регионах России и направлены на
увеличение уровня компьютерной грамотности и популяризацию государственных
услуг в электронном виде), ищут работу уже по новым современным
специальностям. Так, после обучения многие пенсионеры получили возможность
найти более востребованную и высокооплачиваемую профессию. Но, нашей стране
нужны не просто работающие пенсионеры, а счастливые люди, занимающиеся
интересным делом и получающие за это достойную заработную плату. К
сожалению, на сегодняшний день, службы занятости не стремятся переучивать
людей, вышедших на пенсию. Существует стереотип, что человек пенсионного
возраста как работник является неперспективным. Мы так не считаем. Те
пенсионеры, которые заинтересованы в поиске работы, относятся к категории
активных пожилых людей, устремления которых сконцентрированы на
продолжении «трудовых подвигов». Они уже успели вырастить собственных детей
и сейчас хотят полностью посвятить себя любимому делу. Таким людям важен
социальный статус, их самовыражение заключается в профессиональном успехе.

География проекта

Москва и Московская область

Целевые группы

1. Пенсионеры